Pe scurt

  • Ministerul Mediului, Apelor și Pădurilor rămâne cu un maxim de 511 posturi, cu 20 mai puține decât cele 531 din schema anterioară, iar organigrama și lista instituțiilor din subordine se înlocuiesc integral.
  • Ordinul care stabilește cine rămâne și pe ce post poate fi semnat cel mai devreme pe 7 octombrie 2026, fiindcă hotărârea cere un termen „de minimum 30 de zile”. Dată limită nu există în text.
  • Consiliul Legislativ a dat aviz negativ pe 2 septembrie 2026, pe motiv că un guvern demis prin moțiune de cenzură nu poate face reformă administrativă. Guvernul a adoptat hotărârea a doua zi.
Act: Hotărârea Guvernului nr. 698/2026 pentru modificarea Hotărârii Guvernului nr. 43/2020 privind organizarea și funcționarea Ministerului Mediului, Apelor și Pădurilor
Publicat: M. Of. nr. 755 din 7 septembrie 2026
Intră în vigoare: 7 septembrie 2026, la data publicării

Ministerul Mediului, Apelor și Pădurilor se reorganizează și rămâne cu cel mult 511 posturi, față de 531 câte avea. Hotărârea Guvernului nr. 698/2026, publicată în Monitorul Oficial nr. 755 din 7 septembrie 2026, modifică trei lucruri în actul de bază al ministerului: adresa sediului, numărul maxim de posturi și cele două anexe, adică organigrama și lista instituțiilor pe care ministerul le are în subordine, sub autoritate sau în coordonare. În acea listă rămân, printre altele, Garda Națională de Mediu, Administrația Fondului pentru Mediu și Regia Națională a Pădurilor Romsilva.

Hotărârea are doar două articole. Primul spune ce se schimbă în Hotărârea Guvernului nr. 43/2020, actul din 28 ianuarie 2020 care descrie ce face ministerul și cum e construit pe dinăuntru. Al doilea spune cum se face trecerea la noua schemă: prin ordin al ministrului, „în termenele și cu procedura aplicabilă fiecărei categorii de personal”, dar nu mai devreme de 30 de zile de la intrarea în vigoare.

Cifra de 511 apare în două locuri și în ambele la fel: în noul text al articolului 9 alineatul (2) și în colțul organigramei publicate în facsimil, adică fotografiată din documentul original, nu culeasă din nou la tipar. Organigrama arată un ministru, trei secretari de stat, un secretar general și doi secretari generali adjuncți, iar sub ei șapte direcții generale, cinci direcții, un serviciu de control intern și patru compartimente mici, între care Unitatea de Politici Publice și Guvernanță Corporativă, ambele nou apărute.

A doua anexă spune că instituțiile finanțate integral de la bugetul de stat și aflate în subordinea ministerului au împreună 3.912 posturi: Garda Națională de Mediu 942, Administrația Rezervației Biosferei „Delta Dunării” 127, Garda Forestieră Națională împreună cu instituțiile din subordinea ei 842, iar Agenția Națională pentru Mediu și Arii Protejate 2.001. Suma se închide exact.

Adoptarea are un context care nu se vede din text. Parlamentul a retras încrederea Guvernului condus de Ilie Bolojan pe 5 mai 2026, iar de atunci Executivul lucrează în regim de guvern demisionar. Pe 2 septembrie 2026, Consiliul Legislativ a dat avizul negativ nr. 786, apreciind că desființarea unor direcții, înființarea altora și reducerea de posturi trec de linia „actelor necesare pentru administrarea treburilor publice”, singurele permise unui guvern demis. Guvernul a adoptat hotărârea pe 3 septembrie 2026. Avizul Consiliului Legislativ este consultativ, deci absența lui favorabilă nu blochează adoptarea.

Tot ministerului acestuia îi revine, prin Legea nr. 185/2026, obligația de a muta în 60 de zile limita ariilor naturale protejate din care pot ieși amenajările hidroenergetice începute înainte de 2007.

Efectele pe care le produce

Din 7 septembrie 2026, schema de personal aprobată a ministerului este de 511 posturi. Asta nu înseamnă că din acea zi pleacă cineva. Hotărârea aprobă limita și desenul structurii, iar mutarea oamenilor în casetele noi se face separat, printr-un ordin al ministrului mediului, apelor și pădurilor, care încă nu există.

Pentru un angajat al ministerului, calendarul are trei trepte și doar prima are dată sigură. Structura nouă e în vigoare de la 7 septembrie 2026. Ordinul de încadrare poate veni cel mai devreme pe 7 octombrie 2026, fiindcă actul interzice emiterea lui mai devreme de 30 de zile. Iar funcționarul public al cărui post dispare primește, potrivit Codului administrativ, un preaviz de 30 de zile calendaristice înainte de eliberarea din funcție, deci cea mai devreme zi în care ar putea rămâne fără post este în jurul datei de 6 noiembrie 2026. Niciuna dintre aceste trepte nu are termen maxim.

Codul administrativ mai adaugă două consecințe pe care hotărârea nu le repetă, dar care se aplică automat. O instituție publică se poate reorganiza cel mult o dată la șase luni consecutive, în afară de cazul în care o schimbare de lege o obligă. Și, atunci când reorganizarea reduce posturi, instituția nu poate înființa posturi similare celor desființate timp de un an de la reorganizare. Practic, ministerul își blochează singur schema până în toamna lui 2027 pentru posturile tăiate acum.

Pentru cine trimite o cerere, o sesizare sau un dosar la minister nu se schimbă nicio procedură. Se schimbă doar cine, pe dinăuntru, primește lucrarea. Direcția Generală pentru Managementul Programelor și Investițiilor de Mediu preia zona de fonduri și investiții, iar comunicarea cu publicul stă acum într-o direcție care poartă și digitalizarea în nume. În perioada de trecere, între ordinul de încadrare și încheierea preavizelor, întârzierile sunt previzibile, fiindcă aceiași oameni fac și lucrările, și mutarea.

Ce s-a schimbat față de situația anterioară

Numărul maxim de posturi scade de la 531 la 511. Potrivit comunicatului Guvernului din 3 septembrie 2026, reducerea se compune din 4 posturi din cabinetele demnitarilor, 3 posturi contractuale, 4 funcții de conducere și 10 posturi de execuție aferente unor funcții publice, minus o funcție de conducere nou creată. Adunate, cele patru scăderi dau 21, iar cu funcția nouă adăugată înapoi rezultă exact minus 20. Este singura defalcare publică a cifrei, fiindcă hotărârea nu o cuprinde.

Sediul se mută cu două numere pe aceeași stradă. Textul aflat pe portalul legislativ dădea Bulevardul Libertății nr. 12, sectorul 5, iar noul articol 2 spune nr. 14, cu mențiunea „și/sau în alte sedii secundare”, care era deja acolo.

Organigrama nu doar se ajustează, ci se înlocuiește. Potrivit avizului Consiliului Legislativ, dispar Direcția Generală Planul Național de Redresare și Reziliență, Direcția Strategii, Politici de Mediu și Managementul Fondurilor Europene, Direcția Programare și Direcția Monitorizare Proiecte. În locul lor apar Direcția Generală pentru Managementul Programelor și Investițiilor de Mediu, cu două direcții sub ea, plus două compartimente noi, Unitatea de Politici Publice și Guvernanța Corporativă. Cu alte cuvinte, blocul care se ocupa de banii europeni și de PNRR se strânge într-o singură direcție generală.

A doua anexă își schimbă și ea conținutul, dar mai mult ca să prindă din urmă realitatea. Lista pomenește acum Agenția Națională pentru Mediu și Arii Protejate, instituția rezultată în 2025 din contopirea agenției de mediu cu cea pentru arii naturale protejate, și Garda Forestieră Națională, în locul fostelor gărzi forestiere separate. Sunt instituții care existau deja sub aceste nume, dar pe care actul de organizare al ministerului nu le înregistrase.

Avantaje și dezavantaje

Ce aduce bun

  • Organigrama e publicată integral, în facsimil, cu toate casetele vizibile, nu descrisă în cuvinte. Oricine poate vedea câte direcții generale există și cui răspund.
  • Cifrele se închid. Cele patru instituții din subordine însumează exact 3.912 posturi, iar limita de 511 apare identic în text și în organigramă, fără nepotriviri.
  • Anexa cu instituțiile subordonate e adusă la zi cu fuziunile din 2025, deci actul de organizare al ministerului nu mai trimite la agenții care și-au schimbat între timp numele și structura.
  • Zona de fonduri europene și investiții, împrăștiată până acum în patru structuri, ajunge sub o singură direcție generală, ceea ce dă un răspuns clar la întrebarea cine coordonează banii de mediu.

Ce rămâne o problemă

  • Termenul din articolul II are doar prag minim, nu și dată limită. Angajații nu pot ști din act când se încheie mutarea, iar ministerul nu întârzie niciodată, oricât ar dura.
  • Hotărârea nu republică Hotărârea Guvernului nr. 43/2020 în formă consolidată, deși îi schimbă sediul, numărul de posturi și ambele anexe. Cine vrea textul integral trebuie să adune singur modificările din 2020 încoace.
  • Actul a fost adoptat de un guvern demis prin moțiune de cenzură pe 5 mai 2026, cu aviz negativ de la Consiliul Legislativ. Chestiunea legalității rămâne deschisă și poate ajunge în instanță odată cu primele contestații ale ordinelor de încadrare.
  • Organigrama arată trei secretari de stat, dar nu leagă de ei nicio structură. Toate direcțiile atârnă de ministru și de secretarul general, deci desenul nu spune cine răspunde efectiv de ape, de păduri sau de deșeuri.
  • Nici hotărârea, nici organigrama nu spun câte posturi are fiecare direcție. Cele 511 apar ca un singur număr, așa că nu se poate verifica din act unde s-au dus tăierile.

Sfaturi utile

  1. Dacă lucrați în minister, notați-vă 7 octombrie 2026. Înainte de acea dată ordinul de încadrare nu poate fi emis legal, deci orice zvon despre liste finale înainte de octombrie nu are temei în hotărâre.
  2. Cereți în scris, la resurse umane, statul de funcții aprobat după ordinul de încadrare. Organigrama publicată arată casetele, nu posturile din ele, iar posturile sunt cele care contează pentru dumneavoastră.
  3. Dacă postul dumneavoastră se reduce, verificați dacă a fost organizat examen înainte de preaviz. Codul administrativ cere examen atunci când mai mulți funcționari publici concurează pentru aceleași posturi rămase, iar examenul se ține înaintea preavizului, nu după.
  4. În perioada de preaviz, cereți instituției lista posturilor vacante corespunzătoare. Este o obligație a angajatorului, nu o favoare, iar dacă în minister nu există, instituția trebuie să ceară lista de la Agenția Națională a Funcționarilor Publici.
  5. Dacă aveți un dosar în lucru la minister, trimiteți în septembrie sau octombrie o cerere scurtă de confirmare a compartimentului care îl instrumentează. În mutări, lucrările rătăcite se pierd la predare, nu la înregistrare.
  6. Dacă scrieți ministerului pe hârtie, folosiți adresa nouă, Bulevardul Libertății nr. 14, sectorul 5, București, chiar dacă pe site-uri mai apare încă numărul 12.
  7. Pentru o contestație în instanță împotriva unui ordin de încadrare, păstrați și avizul negativ nr. 786 din 2 septembrie 2026 al Consiliului Legislativ. Nu anulează hotărârea, dar e un document oficial care pune în discuție competența Guvernului de a o adopta.

Întrebări frecvente

De când se aplică noua organigramă?
De la 7 septembrie 2026, data publicării în Monitorul Oficial. Hotărârile Guvernului intră în vigoare la publicare dacă nu prevăd o dată ulterioară, iar aceasta nu prevede.
Câte posturi are ministerul acum?
Cel mult 511, potrivit noului articol 9 alineatul (2). Este o limită maximă, deci numărul posturilor efectiv ocupate poate fi mai mic.
Cine pleacă din minister și când se află?
Hotărârea nu numește pe nimeni. Repartizarea pe posturi se face prin ordin al ministrului, care poate fi emis cel mai devreme pe 7 octombrie 2026. Actul nu prevede o dată până la care ordinul trebuie emis.
Ce înseamnă „reprodusă în facsimil” la organigramă?
Că Monitorul Oficial a tipărit anexa ca imagine a documentului original, nu a cules-o din nou. Se face la scheme, tabele și hărți, ca desenul să nu se strice la tipar.
Se schimbă ceva pentru cine depune o cerere sau o sesizare la minister?
Procedura nu se schimbă. Se schimbă doar compartimentul intern care preia lucrarea, mai ales la dosarele legate de fonduri europene și investiții de mediu, care ajung acum la o singură direcție generală.
Ce se întâmplă cu Romsilva, Apele Române și Administrația Fondului pentru Mediu?
Rămân în anexa a doua, în aceleași raporturi cu ministerul: Romsilva și Administrația Națională de Meteorologie sub autoritatea lui, Administrația Fondului pentru Mediu și Administrația Națională „Apele Române” în coordonarea lui. Organizarea lor internă se stabilește prin actele lor proprii, pe care hotărârea aceasta nu le atinge.
Cele 3.912 posturi din anexă intră în cele 511?
Nu. Sunt două lucruri diferite. Cele 511 sunt posturile aparatului propriu al ministerului, iar cele 3.912 sunt ale celor patru instituții subordonate finanțate integral de la bugetul de stat: Garda Națională de Mediu, Administrația Rezervației Biosferei „Delta Dunării”, Garda Forestieră Națională și Agenția Națională pentru Mediu și Arii Protejate.
De ce a dat Consiliul Legislativ aviz negativ?
Pentru că Guvernul a fost demis prin moțiune de cenzură pe 5 mai 2026, iar un guvern demisionar poate face, potrivit Constituției, doar actele necesare administrării treburilor publice. Consiliul a considerat că desființarea și înființarea de direcții, împreună cu reducerea de posturi, înseamnă reformă administrativă, nu administrare curentă.
Avizul negativ oprește hotărârea?
Nu. Avizul Consiliului Legislativ este consultativ, iar Guvernul poate adopta actul și cu aviz negativ, cum a făcut pe 3 septembrie 2026. Chestiunea poate fi ridicată ulterior în instanță, de regulă de cineva afectat direct de un ordin emis în baza hotărârii.
Ministerul poate reveni asupra reorganizării peste câteva luni?
Greu. Codul administrativ permite reorganizarea unei instituții publice cel mult o dată la șase luni consecutive, în afară de cazul în care intervine o modificare de lege care o impune. În plus, posturile desființate acum nu pot fi reînființate sub formă similară timp de un an.

Erori și neconcordanțe în textul publicat

  • Art. II, termenul de încadrare are prag minim, dar nu și dată limită. Textul cere ca încadrarea să se facă „în termen de minimum 30 de zile de la data intrării în vigoare a prezentei hotărâri”. Un termen se dă, în tehnica legislativă, ca dată până la care trebuie făcut ceva, nu ca dată înainte de care nu se poate. Din formularea publicată nu se poate stabili când trebuie încheiată încadrarea, deci nu se poate spune niciodată că ministerul a întârziat. Mai mult, prima jumătate a aceleiași fraze trimite la „termenele și procedura aplicabilă fiecărei categorii de personal”, iar acelea sunt termene maxime, de exemplu preavizul de 30 de zile calendaristice pentru funcționarii publici. Un cititor de bună-credință poate ajunge la două concluzii opuse: fie e o perioadă de așteptare obligatorie, care blochează orice notificare înainte de 7 octombrie 2026, fie e o scăpare de redactare în locul lui „maximum”, caz în care 7 octombrie 2026 ar fi termenul până la care ministerul trebuie să fi terminat. Consecințele practice sunt inverse pentru fiecare angajat vizat.

Analiza redacției

Reorganizarea e prezentată ca eficientizare, dar proporțiile spun altceva. Ministerul și cele patru instituții subordonate finanțate de la bugetul de stat au împreună 4.423 de posturi, adică 511 plus 3.912. Cele 20 de posturi tăiate reprezintă 0,45% din acest total și 3,8% din schema ministerului. Raportul dintre aparatul central și rețeaua pe care o comandă rămâne neatins: la fiecare post din minister sunt aproape opt în instituțiile din subordine. O reformă care se oprește la ușa ministerului și nu atinge Garda Națională de Mediu, Garda Forestieră Națională sau agenția de mediu, adică exact locurile unde se face controlul pe teren, schimbă organigrama, nu funcționarea.

A doua observație vine din chiar temeiul invocat în preambul. Hotărârea se sprijină pe articolul 391 alineatul (3) din Codul administrativ, care fixează pragurile de constituire a structurilor: minimum 15 posturi de execuție pentru o direcție și minimum 25 pentru o direcție generală. Structura nou creată, Direcția Generală pentru Managementul Programelor și Investițiilor de Mediu, are sub ea două direcții, deci nu poate funcționa legal cu mai puțin de 30 de posturi de execuție, câte 15 pentru fiecare direcție. În aceeași mișcare, reorganizarea scoate din schemă 10 posturi de execuție. Cele 30 de posturi ale structurii noi nu vin de nicăieri, ci din mutarea oamenilor din direcțiile desființate, ceea ce înseamnă că reorganizarea e, în bună parte, o redesenare a aceleiași echipe. Socotind pe același prag toate casetele publicate, cele șapte direcții generale, cele cinci direcții și serviciul de control cer împreună cel puțin 257 de posturi de execuție, adică peste jumătate din cele 511 aprobate, înainte de a socoti compartimentele, demnitarii și eventualele servicii și birouri din interiorul direcțiilor, pe care organigrama nu le arată.

A treia problemă e de calendar și ține de erata de mai sus. Structura nouă e în vigoare din 7 septembrie 2026, dar oamenii nu sunt încă în ea, iar ordinul care îi așază nu poate veni mai devreme de 7 octombrie 2026 și nu are termen final. Se creează astfel un interval în care organigrama aprobată și schema reală nu se suprapun, iar durata lui o decide exclusiv ministerul. Raportul e revelator: destinatarului i se impune o așteptare fermă de 30 de zile, în timp ce administrația nu își fixează niciun termen pentru propria decizie.

Peste toate se așază avizul negativ nr. 786 din 2 septembrie 2026. Executivul funcționează ca guvern demisionar de 125 de zile la data publicării, socotind de la moțiunea de cenzură din 5 mai 2026. Proiectul fusese pus în consultare publică în martie 2026, de un guvern cu puteri depline, și a fost adoptat în septembrie de unul fără. Adoptarea peste avizul negativ, la o zi după ce a fost dat, nu e ilegală, fiindcă avizul e consultativ, dar lasă o vulnerabilitate reală: primul funcționar public eliberat din funcție în baza acestei organigrame are la îndemână un document oficial care spune că actul depășește ce poate face un guvern demis.

Ce ar trebui schimbat

  • Înlocuirea lui „minimum” cu un termen limită la art. II. O rectificare în Monitorul Oficial care să spună „în termen de cel mult 60 de zile” ar da angajaților o dată până la care știu unde stau și ar face verificabilă întârzierea administrației.
  • Republicarea Hotărârii Guvernului nr. 43/2020 în formă consolidată. Actul de bază a fost modificat de mai multe ori din 2020 încoace, iar acum i se schimbă sediul, numărul de posturi și ambele anexe. Fără republicare, nici angajatul, nici cetățeanul nu au un text unic de citit.
  • Publicarea statului de funcții pe direcții, odată cu ordinul de încadrare. Organigrama arată casetele, nu posturile din ele. Cu repartizarea celor 511 posturi pe structuri, oricine poate verifica dacă tăierile au căzut pe conducere sau pe execuție și dacă pragurile din articolul 391 sunt respectate.
  • Legarea explicită a direcțiilor de secretarii de stat. Organigrama actuală lasă cele trei posturi de secretar de stat fără nicio structură atârnată de ele. Precizarea domeniilor coordonate ar spune cetățeanului cui i se adresează pentru ape, pentru păduri sau pentru deșeuri.
  • Un anunț public al ministerului la data emiterii ordinului de încadrare. Un simplu comunicat cu numărul și data ordinului ar închide intervalul de incertitudine și ar porni ceasul preavizelor la vedere, nu doar în interiorul instituției.

Textul original al actului normativ

Textul integral, în forma publicată în Monitorul Oficial

M. Of. nr. 755 din 7 septembrie 2026 16 pagini PDF, 125 KB actul începe la pagina 4

Deschide PDF-ul oficialDescarcă PDF-ul

Pe ecrane mici vizualizatorul nu se afișează. Folosește butoanele de mai sus ca să deschizi sau să descarci fișierul.

Arată textul integral al actuluiAscunde textul integral al actului

Hotărâre pentru modificarea Hotărârii Guvernului nr. 43/2020 privind organizarea și funcționarea Ministerului Mediului, Apelor și Pădurilor

EMITENT: Guvernul României

Publicat în: Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 755 din 7 septembrie 2026

H O T Ă R Â R I A L E G U V E R N U L U I R O M Â N I E I GUVERNUL ROMÂNIEI H O T Ă R Â R E pentru modificarea Hotărârii Guvernului nr. 43/2020 privind organizarea și funcționarea Ministerului Mediului, Apelor și Pădurilor Ținând cont de prevederile art. 391 alin. (3) și ale art. 546 din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările și completările ulterioare, în temeiul art. 108 din Constituția României, republicată, Guvernul României adoptă prezenta hotărâre.

Art. I. — Hotărârea Guvernului nr. 43/2020 privind organizarea și funcționarea Ministerului Mediului, Apelor și Pădurilor, publicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 55 din 28 ianuarie 2020, cu modificările și completările ulterioare, se modifică după cum urmează:

1. Articolul 2 va avea următorul cuprins: „Art. 2. — Ministerul Mediului, Apelor și Pădurilor are sediul în municipiul București, Bd. Libertății nr. 14, sectorul 5, și/sau în alte sedii secundare.”

2. La articolul 9, alineatul (2) va avea următorul cuprins: „(2) Numărul maxim de posturi aprobat Ministerului Mediului, Apelor și Pădurilor este de 511.”

3. Anexele nr. 1 și 2 se înlocuiesc cu anexele nr. 1 și 2 la prezenta hotărâre. Art. II. — Încadrarea în numărul de posturi și în noua structură organizatorică se realizează în termenele și cu procedura aplicabilă fiecărei categorii de personal, prin ordin al ministrului mediului, apelor și pădurilor, în termen de minimum 30 de zile de la data intrării în vigoare a prezentei hotărâri. PRIM-MINISTRU ILIE-GAVRIL BOLOJAN Contrasemnează:

Viceprim-ministru, Oana-Clara Gheorghiu Viceprim-ministru, ministrul apărării naționale, Radu-Dinel Miruță p. Ministrul mediului, apelor și pădurilor, Teodor Dulceață, secretar general adjunct p. Ministrul muncii, familiei, tineretului și solidarității sociale, interimar, Silvia Monica Dinică, secretar de stat p. Ministrul investițiilor și proiectelor europene, Kelemen Attila, secretar de stat p. Ministrul finanțelor, Florin-Alexandru Zaharia, secretar de stat București, 3 septembrie 2026.

Nr. 698.

ANEXA Nr. 1*) (Anexa nr. 1 la Hotărârea Guvernului nr. 43/2020) S T R U C T U R A O R G A N I Z A T O R I C Ă a Ministerului Mediului, Apelor și Pădurilor

Anexa nr. 1 este reprodusă în facsimil în Monitorul Oficial, ca schemă grafică a structurii organizatorice, iar textul din interiorul ei nu poate fi redat aici. Pentru forma exactă a organigramei se deschide ediția oficială în PDF, atașată mai sus. Numărul maxim de posturi înscris în organigramă este 511.

ANEXA Nr. 2 (Anexa nr. 2 la Hotărârea Guvernului nr. 43/2020) U N I T Ă Ț I care funcționează în subordinea, sub autoritatea sau în coordonarea Ministerului Mediului, Apelor și Pădurilor

1. Unități care funcționează în subordinea Ministerului Mediului, Apelor și Pădurilor Nr. crt. Denumirea unității I. Instituții publice cu personalitate juridică finanțate integral din bugetul de stat 1. Garda Națională de Mediu 2. Administrația Rezervației Biosferei „Delta Dunării” 3. Garda Forestieră Națională 4. Agenția Națională pentru Mediu și Arii Protejate II. Unități cu finanțare externă și de la bugetul de stat 1.

Unități de management al proiectului (UMP) 2. Unități de implementare a proiectului (UIP) N O T Ă: Numărul maxim de posturi finanțate de la bugetul de stat pentru instituțiile prevăzute la cap. I este de 3.912, din care: — Garda Națională de Mediu — 942 de posturi; — Administrația Rezervației Biosferei „Delta Dunării” — 127 de posturi; — Garda Forestieră Națională și instituțiile din subordine — 842 de posturi; — Agenția Națională pentru Mediu și Arii Protejate — 2.001 posturi.

2. Unități care funcționează sub autoritatea Ministerului Mediului, Apelor și Pădurilor Nr. crt. Denumirea unității 1. Administrația Națională de Meteorologie 2. Regia Națională a Pădurilor — Romsilva

3. Unități care funcționează în coordonarea Ministerului Mediului, Apelor și Pădurilor Nr. crt. Denumirea unității I. Unități finanțate din venituri proprii 1. Administrația Fondului pentru Mediu 2. Administrația Națională „Apele Române”

Sursă: Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 755/7.IX.2026

Acest articol are caracter informativ și nu constituie consultanță juridică. Pentru situații concrete, consultați un avocat sau un consultant fiscal autorizat.